야간수당 적용 기준 & 시간 알아보기

야간수당 적용 기준 & 시간 알아보기

돈을 벌기 위해 일자리를 찾다 보면 야간에도 근무를 해야 되는 직종들이 많습니다. 참고로 이러한 직종들은 주간에만 일하는 직종보다 신체적인 피로도가 더 높다고 볼 수 있는데요.

그로 인해 똑같은 일을 하더라도 야간에 근무를 하게 되면 주간보다 시급(일당)이 더 높은 경우가 많습니다. 그 이유는 야간수당을 추가로 받을 수 있기 때문인데요.

다만 모든 곳에서 이러한 야간수당을 받을 수 있는 것은 아닙니다. 그래서 오늘은 야간수당을 받을 수 있는 사업장의 기준과 야간수당 적용 시간에 대해서 알려드리도록 하겠습니다.

야간수당 적용되는 사업장 기준 & 시간

야간수당을 받을 수 있는 사업장 기준에 대해서 먼저 말씀드리자면 상시 근로자 수 5인 이상인 사업장이라면 무조건 야간수당을 지급받을 수 있습니다.

그렇다면 야간수당이 적용되는 시간은 언제이냐? 근로기준법상 야간수당이 적용되는 시간은 오후 10:00부터 다음날 오전 06:00까지입니다.

즉 오후 10:00부터 다음날 오전 06:00까지 일을 했다면 시급에서 50%를 더 받을 수 있게 됩니다. 참고로 밥시간 및 휴게시간이 있었다면 이때는 법적으로 무급입니다.

종합적으로 정리해 드리자면 상시 근로자 5인 이상의 사업장에서 오후 10:00부터 다음날 오전 06:00까지 일을 했다면 시급의 50% 가산(야간) 수당을 받을 수 있다고 정리할 수 있습니다.

 

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